Կենտրոնական բանկ

• Ապահովել բաժնի գործառույթների արդյունավետ իրականացումը՝ համաձայն դեպարտամենտի կանոնադրության

• Ապահովել բաժնի կարգերի և ընթացակարգերի մշակումը, ներդրումը և շարունակական զարգացումը

• Պլանավորել բաժնի աշխատակիցների աշխատանքային առաջնահերթությունները, սահմանել KPI-ներ, գնահատել կատարողականը և ապահովել կանոնավոր հետադարձ կապ

• Աջակցել բաժնի նոր աշխատակիցների հավաքագրման գործընթացին, ներկայացնել առաջարկություններ աշխատակիցների վերապատրաստման և մասնագիտական զարգացման ուղղությամբ

• Ապահովել արդյունավետ հաղորդակցություն բաժնի ներսում, ինչպես նաև բանկի այլ ստորաբաժանումների, գործադիր մարմնի և խորհրդի ներկայացուցիչների հետ

• Ղեկավարել փոփոխությունների կառավարման գործընթացները՝ ապահովելով բաժնի հարմարվողականությունը նոր գործընթացներին և բիզնես մոդելներին

• Խթանել բանկի կազմակերպական մշակույթի տարածումը և արժեքների պահպանումը

• Բարձրագույն կրթություն

• Առնվազն 5 տարվա աշխատանքային փորձ

• Կառավարման տեսության և ժամանակակից կառավարման մեթոդաբանությունների խորքային իմացություն

• Նախագծերի կառավարման սկզբունքների, մեթոդների և գործիքների կիրառման փորձ

• Ռազմավարական կառավարման, ռազմավարությունների մշակման, իրականացման և մոնիթորինգի գործընթացների լավ իմացություն

• Կատարողականի կառավարման համակարգերի (KPI, OKR) մշակման, ներդրման, մոնիթորինգի և գնահատման գործնական գիտելիքներ

• Փոփոխությունների կառավարման սկզբունքների, մեթոդների և կազմակերպությունում փոփոխությունների արդյունավետ իրականացման մոտեցումների իմացություն

• Հայերենի գերազանց և անգլերենի ազատ տիրապետում՝ գրավոր և բանավոր, ռուսերենի իմացությունը կդիտվի որպես առավելություն

Ինչպես նաև.

• Առաջնորդման հմտություն և թիմի ղեկավարում,

• Գրավոր և բանավոր հաղորդակցման զարգացած հմտություն,

• Որոշումներ կայացնելու ունակություն,

• Ստեղծագործական մտածելակերպ:

Որպես առավելություն կդիտվի`

MBA, PMP, PMI-PgMP կամ այլ համապատասխան միջազգային մասնագիտական հավաստագրերից որևէ մեկի առկայությունը

Միայն նախնական փուլում ընտրված դիմորդները կտեղեկացվեն մրցույթի հաջորդ փուլերի մասին:

Լրացուցիչ տեղեկությունների և պարզաբանումների համար կարող եք զանգահարել

(+37410) 592-592(5119):

Անձնակազմի և մշակույթի տնօրինություն